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Vor 30+ Tagen

Projektleiter HLS Raum Deggendorf (m/w/d)

Projektleiter HLS Raum Deggendorf (m/w/d)

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Passau
  • Vollzeit
  • 67.000 € – 89.500 € (von XING geschätzt)
Hybrid

Projektleiter HLS Raum Deggendorf (m/w/d)

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Über diesen Job

Top Gehalt 67.000 - 90.000 € | 31+ Tage Urlaub | 5 Tage Homeoffice | Gleitzeit | Firmenwagen

Gebiet:

Deggendorf / Passau

Arbeitgeberbeschreibung:

Unser Kunde, ein Planungs- und Ausführungsbüro, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter HLS (m/w/d) zum Aufbau seines Büros in Großraum Deggendorf und Passau. Das Ingenieurbüro der Versorgungstechnik mit knapp 250 Mitarbeitern ist an mehreren Standorten deutschlandweit vertreten. Zu den Schwerpunkten des Unternehmens zählen die klassischen Bereiche MSR und ELT. Das Augenmerk des führenden TGA Unternehmens liegt in der Industrie- und Großanlagen sowie gewerblich genutzte Projekte, welche sie optimal und zukunftsorientiert umsetzen. Der Erfolg des Unternehmens zeichnet sich durch über 2.500 nationale und internationale, erfolgreich durchgeführte Projekte aus und einen durchschnitt Jahresumsatz von 350 Mio.€. 

Der bisherige Geschäftsbereich TGA (Elektro und MSR) soll mit dem Bereich HLS erweitert werden. Hierzu sucht unser Kunde einen erfahrenen Mitarbeiter, der in Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen eine Top-Einheit bildet. Als Projektleiter HLS (m/w/d)  verantworten Sie die eigenständige Planerstellung spannender Projekte der Versorgungstechnik und empfangen die Möglichkeit, in die Abteilung Ihre eigenen Ideen einzubinden. Tagtäglich übernehmen Sie ein hohes Maß an Verantwortung bei der Erstellung anspruchsvoller Pläne aller Größenordnungen.

Stellenbeschreibung:

Ihre Aufgaben:

Als Projektleiter HLS (m/w/d) erwartet Sie:

  • eigenverantwortliche Leitung der Planung anspruchsvoller Projekte im Gewerk HLS
  • Planung, Beratung und Ausschreibung von HLS-Projekten
  • Sicherung der Qualität über den gesamten Planungsprozess hinweg
  • zielorientierte Führung, Aufbau, Koordinierung und Weiterentwicklung des Projektteams
  • eigenverantwortliche Projektleitung und Bauüberwachung in den Leistungsphasen 1-9 nach HOAI

Ihre Vorteile:

Als Projektleiter HLS (m/w/d) erhalten Sie: 

  • überdurchschnittliches Gehalt (67.000 - 90.000 €) sowie Sonderzahlungen 
  • Gleitzeit, 5 Tage Homeoffice und 31+ Urlaubstage
  • Optimaler Einstieg durch einen Mentor
  • exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen innerhalb eines internationalen Konzerns
  • Fantastische Teamevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
  • Auslands- und Unfallversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Top Firmenwagen wie BMW, Audi, Mercedes, Cupra auch für die Privatnutzung 

Ihr Profil:

Das sollten Sie als Projektleiter HLS (m/w/d) mitbringen:

  • Ausbildung Ingenieurstudium, Bachelor, Techniker, Meister oder vergleichbar im Bereich der TGA
  • Berufserfahrung in einem Ingenieur oder Ausführungsbüro TGA
  • Sehr gutes Fachwissen zu Normen und Standards der TGA
  • Selbstständige, engagierte und gewissenhafte Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit

"Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt?

Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance!

Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 958PB.

Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.

Gehaltsprognose

79.000 €

67.000 €

89.500 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

Unternehmensdetails

company logo

Rocksolid Personalvermittlung GmbH

Beratung, Consulting

11-50 Mitarbeitende

München, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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