Unser Kunde ist tätig im Handel von Edelmetallen und hat sich in der Branche mit Seriosität, Solidarität und kompromissloser Qualität über die Jahrzehnte erfolgreich etabliert. Zwischen Pforzheim und Stuttgart gelegen, prägt das inhabergeführte, mittelständische Unternehmen die typischen Werte und Tugenden, wie Verlässlichkeit, Geradlinigkeit, Sorgfalt und Augenmaß. Im Zuge des Wachstums suchen wir einen engagierten sturmerprobten Kollegen, der den direkten Kundenkontakt liebt und kaufmännisches Talent besitzt.

 

Außendienstmitarbeiter - Edelmetalle (m/w/d) 

 

Ihre Aufgaben:

  • Neukundenakquise sowie Ausbau des Vertriebsgebietes
  • Umsatzausbau innerhalb des bestehenden Kundenstammes
  • Partnerbetreuung, Unterstützung bei Werbeaktionen, Durchführung von Schulungen
  • Prüfen und Bewerten von Alt-Edelmetallen beim Agenturpartner

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Fundierte Berufserfahrung im Außendienst
  • Hohe Eigenmotivation und klare Zielorientierung
  • Seriöses Auftreten - gepaart mit einer hohen Service- und Kundenorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Reisebereitschaft und Übernachtungen im Betreuungsgebiet 2-3 Übernachtungen in der Woche

Unser Angebot:

  • Festanstellung in einem familiären inhabergeführten Unternehmen
  • Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung
  • Festgehalt von 3.300€ Fixum sowie erfolgsabhängiger Anteil ca. 500€
  • Systematische Einarbeitung und fortlaufende Schulungen
  • Freundliches Miteinander

Gerne bieten wir Ihnen vorab eine telefonische Beratung unter 0711/184274-20 an. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion im gesamten Bewerbungsprozess zu!

 

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet.

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