Du hast Erfahrung in der Personalplanung und willst bei unseren Kunden zeigen, was du drauf hast?

Dann komm zu uns - wir haben Arbeit für dich!

 

 

 

VON UNS ERHÄLTST DU

 

  • Übertarifliche Bezahlung 
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis für eine sichere Zukunft
  • Möglichkeiten zu Weiterbildungsmaßnahmen in einem familiären und zukunftsorientierten Umfeld
  • Interessante Aufgaben in einem vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Unterkunft & Auslöse, falls erforderlich
  • Über 600 € Gesundheitsbudget

 

 

 

DEINE MISSION

  • Sicherstellung, dass die Mitarbeiter für den Einsatz an den Offshore-Standorten innerhalb und teilweise außerhalb der Region (z. B. NL und UK) bereit sind, was Schulungen, PSA, Hochladen von Zertifikaten usw. betrifft

  • Erstellung von Überlassungsverträgen, Projektverträgen und Bestellungen in SAP/Ariba

  • Klärung und Unterstützung des Teams bei standort- oder länderspezifischen Anforderungen#

  • Erstellung und Koordination des jährlichen Einsatzplanes des Teams von bis zu 30 Kollegen unter Berücksichtigung der persönlichen Anforderungen der Standorte, Urlaub, Schulungsbedarf etc.

  • Regelmäßige Einzelgespräche mit dem Team, um eine enge Abstimmung zu ermöglichen

  • Mitwirkung und Erstellung von Analysen für die Geschäftsleitung in Bezug auf die Gestaltung der Mitarbeiterbesetzung, Auslastung des Angestelltenpools, Gap-Analyse etc.

     

DEINE SKILLS

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliches

  • Erfahrung im Bereich Offshore-Windenergie ist von Vorteil

  • Umfassende IT-Anwenderkenntnisse (MS Office und Windows 365)

  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und eine proaktive Denkweise

  • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Kenntnisse in SAP/Ariba sind ein Plus

  • Hohe Einsatzbereitschaft

  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse

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