Vorteile/ Was bieten wir Ihnen

  • Jahresgehalt 70 000 € - ca. 90 000 €
  • 30 Tage Urlaub
  • Firmenfahrzeug
  • Arbeitszeit 39 h /Woche
  • Zukunftsorientiertes Unternehmen mit modernem Maschinenpark und hoher Investitionskraft

Aufgaben:

  • Ihre Hauptaufgabe umfasst die fachliche und disziplinarische Leitung Ihres Verantwortungsbereichs mit aktuell 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, mit weiterem Aufbaupotenzial. Sie führen, unterstützen und motivieren Ihr Team in der Baugruppen/Produkt Fertigung, um bestmögliche Produktionsergebnisse zu erzielen – gesteuert durch relevante Kennzahlen wie Produktionsmenge, Qualität, Effizienz, Liefertreue und Arbeitssicherheit.
  • Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation, Steuerung und Durchführung des ergebnisorientierten Tagesgeschäfts, um die Erwartungen der Kunden zuverlässig zu erfüllen.
  • Auch das Coaching / Mentoring und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter/innen ist ein fester Bestandteil Ihrer täglichen Arbeit. Bei Fragen oder Problemen stehen Sie Ihrem Team mit Rat und Tat zur Seite.
  • Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Einweisung, Schulung und Überwachung der Mitarbeitenden hinsichtlich der korrekten Anwendung von Arbeitsunterlagen, Arbeitsabläufen, Maschinen und Sicherheitsvorschriften.
  • Dank Ihrer mehrjährigen Erfahrung in der Produktionsleitung oder Value-Stream-Leitung steigern Sie Produktionskapazitäten, Ressourcenauslastung und Flexibilität, während Sie gleichzeitig unnötige Kosten minimieren und höchste Qualitätsstandards sicherstellen.
  • Die Implementierung von Strategien zur Leistungsoptimierung, beispielsweise durch KVP-Maßnahmen und 5S-Arbeitsplatzgestaltung, gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Einhaltung und Überwachung von Sicherheitsvorschriften sowie der Compliance-Richtlinien.
  • Sie entwickeln Systeme und Prozesse, die die Produktivität steigern, überwachen Arbeitsabläufe und leiten bei Abweichungen gezielte Korrekturmaßnahmen ein.
  • Zudem definieren Sie technische Abläufe, koordinieren die Beschaffung von Betriebsmitteln und arbeiten dabei eng mit der Leitung des Bereichs Industrial Engineering zusammen.

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik oder in ähnlichen Berufsbildern
  • Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung, idealerweise in einer vergleichbaren Position in einem Industrieunternehmen, bevorzugt im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder in ähnlichen Berufsbildern
  • Ausgeprägte „Hands on“-Mentalität: Steuerung des Arbeitsablaufs einer lebhaften Abteilung mit dynamischen Vorgaben
  • Schnelles Erkennen von Problemen und Vorschlagen einer sofortigen Lösung
  • Fähigkeit zur klaren, angepassten Kommunikation über alle Qualifikationsebenen
  • Kenntnisse und Fähigkeiten auf dem Gebiet der Sensorfertigung sind von Vorteil
  • Hohe Einsatzbereitschaft mit starker Kommunikations-, Moderations- und Konfliktfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket / Office 365
  • Idealerweise Kenntnisse ERP-Systemen
  • Ergebnisorientierter Führungsstil - Stichwort: Selbstverantwortung fördern und Eigenständigkeit entwickeln
  • Interesse an IT-Tools zur weiteren Digitalisierung und Automatisierung der Produktion
  • Sicherstellung der Einhaltung von Lieferterminen

Haben wir Ihr Interesse geweckt oder haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie uns an und bewerben Sie sich bitte vorrangig per E-Mail an ralf.aipperspach@all-jobs.de unter Ihres möglichen Eintrittstermins!

Von Papierbewerbungen bitten wir abzusehen – wir danken für Ihr Verständnis!

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