Herausragende Qualität und die konsequente Orientierung an den Wünschen der Verbraucher haben unseren Kunden zum Marktführer für schwäbische Spezialitäten gemacht. Um weiterhin auf Erfolgskurs zu bleiben, ist unser Kunde auf qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angewiesen. Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten, in dem die Mitarbeiter in die Unternehmensprozesse einbezogen werden, ist selbstverständlich. Wenn Sie ein Teil dieses Traditionsunternehmens werden möchten, dann zögern Sie nicht und bewerben sich noch heute als

 

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

 

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte
  • Pflege, Prüfung und Verwaltung von Arbeits-, Urlaubs- sowie Fehlzeiten der Mitarbeiter
  • Unterstützung bei der Durchführung der Entgeltabrechnung
  • Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen
  • Pflege, Prüfung und Verwaltung der Personalstämme und -akten
  • Erstellen von Stellenanzeigen zusammen mit den Fachabteilungen
  • Erledigung aller anfallenden administrativen Aufgaben
  • Betreuung externer Dienstleister
  • Allgemeine Auswertungen / Controllingaufgaben
  • Unterstützung bei Personalentwicklungsthemen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder eine entsprechende Weiterbildung im Bereich Personalwesen
  • Erste Berufserfahrung im Personalwesen
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
  • Strukturierte selbständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Flexibilität, hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Unser Angebot:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Kostenloses Mittagessen
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeiterrabatte 
  • Kostenloser Parkplatz
  • Arbeiten in einem kleinen Team
  • Sorgfältige Einarbeitung
  • Tolle hilfsbereite Kollegen

Gerne bieten wir Ihnen vorab eine telefonische Beratung unter 0711/184274-20 an. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion im gesamten Bewerbungsprozess zu!

 

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet.

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