Rocken® vernetzt Menschen und Unternehmen. So effizient wie nie zuvor.

Rocken hat das Recruiting revolutioniert. Mit Plattformen, die Menschen und Unternehmen mit hochintelligentem Matching treffsicher zusammenbringen. Mit Prozessen, die nicht nur das Bewerben auf Rekordzeit beschleunigen, sondern auch das Prüfen der Bewerbungen. Mit Reichweiten, wie sie Job-Inserate noch nie gesehen haben. Mit einem Talent-Pool aus tausenden intensiv geprüften Fach- und Führungskräften. Und mit Services, die den Aufwand im HR massiv reduzieren.

Durch die Vereinigung der besten Expert:innen mit technologischem Fortschritt sorgen wir für das effizienteste Recruiting aller Zeiten und verbessern die Zukunft für beide Seiten. Für Mensch und Unternehmen.

Rolle:

• Migration & Aufbau einer neuen Payroll-Schnittstelle (ADP)

• Eigenständige Steuerung der Entgeltabrechnung inkl. aller Folgeaktivitäten

• Zeitwirtschaft im produzierenden Umfeld – komplex, aber spannend

• Schnittstelle zu externen Dienstleistern, Behörden & internen Teams

• Raum, Dich in die betriebliche Altersvorsorge einzuarbeiten

• Projekte, Prozesse, Verbesserung – hier ist viel möglich

Qualifikationen:

• Mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung & Zeitwirtschaft

• Sicherer Umgang mit relevanten Gesetzen & Richtlinien

• Lust, Verantwortung zu übernehmen – operativ & im Projekt

• ADP-Erfahrung? Super. Wenn nicht: Lernbereitschaft reicht.

• Verlässlichkeit, Servicegedanke und ein kühler Kopf – auch wenn’s mal schnell gehen muss

• Coaching und Mentoring
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Homeoffice
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Offene Unternehmenskultur
• Flache Hierarchien
• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Sportliche Aktivitäten
• Attraktive Mitarbeiterrabatte

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