Du willst die Energiewende zu deinem Job machen? Dann komm in unser Team und leiste mit uns jeden Tag einen echten Beitrag zum Klimaschutz! Und das nicht irgendwo, sondern direkt vor deiner Haustür. Wir sind nicht nur verlässlicher Betreiber von Verteilnetzen für Strom, Gas und Wasser, sondern auch Wegbegleiter von Menschen, Unternehmen und Kommunen auf dem Weg zur Klimaneutralität in unserer Region. Innovatives Denken und mittelständischer Pragmatismus gehen für unsere mehr als 1.000 Mitarbeitenden tagtäglich Hand in Hand. Hilf uns mit deinen Ideen und Kompetenzen dabei, die Energiewende vor Ort zu gestalten und mach unser Team größer, bunter und fit für die Zukunft!
Meister / Techniker Schutz und Automatisierung (m/w/d)
Meister / Techniker Schutz und Automatisierung (m/w/d)
Westfalen Weser
Energiewirtschaft
- Verifizierte Job-Anzeige
- Paderborn
- Vollzeit
- 46.000 € – 67.000 € (von XING geschätzt)
Meister / Techniker Schutz und Automatisierung (m/w/d)
Über diesen Job
Über uns
Aufgaben
Planung und Projektierung von Automatisierungstechnik im Bereich Netzschutz/MSR-Technik
Umgang mit Netzschutzgeräten und Prüfeinrichtungen zur Simulation von Prüfgrößen (Umspannwerke, Schalthäuser, Einfachschaltanlagen)
Parametrierung von Regeleinrichtungen zur Spannungshaltung und Abstimmung des Resonanzpunktes
Austausch und Umbauten an Steuerschränken im Bereich Schutz- und Automatisierungstechnik
Inbetriebnahme, Instandsetzung, Wartung und Optimierung der Prozessautomatisierungsanlagen
Erstellung von Dokumentations- und Revisionsunterlagen sowie Prüfübersichten
Profil
Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Elektrobereich sowie abgeschlossene oder in Ausbildung befindliche Zusatzqualifikation auf Meister-/Technikerebene im o. g. Bereich
Idealerweise Berufserfahrung im Aufgabengebiet, alternativ Bereitschaft zur Qualifizierung / Weiterbildung
Erfahrungen in der Schaltanlagentechnik, inkl. Schaltberechtigung im Hoch-, Mittel- und Niederspannungsbereich
Kenntnisse der relevanten Netzschutz-Prinzipien wünschenswert (UMZ-, Distanz- und Trafodifferentialschutz sowie Feld- und Anlagenverriegelungen in Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen)
Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
Ausgeprägte Kooperationsfähigkeit sowie Kundenorientierung
Wir bieten
Attraktive Vergütung
Freu dich auf eine tarifliche Vergütung der GWE, zusätzliches Weihnachtsgeld, Ergebnisbeteiligung, Fahrtkostenzuschuss, die Anrechnung von Reisezeit sowie attraktive Altersvorsorgemöglichkeiten. Im außertariflichen Gefüge bieten wir dir eine an Zielen ausgerichtete leistungsgerechte Vergütung sowie wertvolle Sonderleistungen.
Modernes Arbeiten
Im tariflichen Bereich profitierst du von einer 38-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto. Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche an jedem Ort in Deutschland, dazu kommen 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember.
Gesundheitsförderung
Bleib fit und nachhaltig gesund mit unseren Gesundheitskampagnen, Vorsorgeuntersuchungen, Impfangeboten, Betriebssport, Sportkursen, Coaching und Mediation und Physiotherapieangeboten.
Beruf und Familie
Nutze unsere familienfreundlichen Angebote wie Geburtenzuschuss, Sabbatical, Beratungen zu Kinderbetreuung oder Angehörigenpflege sowie unsere Hertie-Zertifizierung „Beruf und Familie“.
Betriebliche Zusatzleistungen
Sichere dir Bike Leasing, Zuschüsse zu Hilfsmitteln wie Bildschirmarbeitsplatzbrille, attraktive Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Anbietern sowie eine berufliche und private Unfallversicherung.
Persönliche Entwicklung
Entwickle dich weiter mit individuellen Schulungen, E-Learning, Potenzialanalysen und vielfältigen Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Kontakt
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@ww-energie.com.
Fragen zur Stelle beantwortet dir gerne Jessica Focke
Tel. +49 151 75584943
Gehaltsprognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 137 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Westfalen Weser
Branchen-Durchschnitt
Unternehmenskultur
137 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Westfalen Weser als modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.