Erst der Mensch, dann die Maschine.
Schon mal nachgedacht, wie spannend die Zusammenarbeit beider ist? – Dann bewerben Sie sich als:

 

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

 

 

Unser Angebot:

  • Attraktive und übertarifliche Vergütung nach IGZ-Tarifvertrag
  • Fahrgeld oder Fahrtkostenzuschuss für Bus und Bahn
  • Kein eigener PKW? Fahrdienst kann geprüft werden 
  • Umzug geplant? Wir sind flexibel mit 6 Standorten
  • Anerkannte Sozialleistungen, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit
  • Einen langfristigen Einsatz mit ausdrücklichem Wunsch zur Übernahme unseres Kundenunternehmens
  • Tarifliche Lohnerhöhung nach kürzester Zeit
  • Umfassende Beratung und gezielte Betreuung durch unsere Kunden- und Personalberater
  • Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Bedienen von CNC-Maschinen 
  • Selbständiges Einteilen der abzuarbeitenden Produktionsaufträge
  • Vorbereiten der Maschine und Bereitstellen der Rohmaterialien
  • Qualitätssicherung im Rahmen der Verfahrensanweisung
  • Wartung der Maschinen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene gewerblich - technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Feinwerkmechaniker oder Zerspanungsmechaniker (m/w/d))
  • Erfahrung im CNC-Bereich
  • 3-Schichtbereitschaft 
  • Qualitäts­orientierung und Team­fähigkeit

 

In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job! Gerne per WhatsApp: 0157/85518210

 

Zögern Sie nicht, uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu zusenden, auch wenn Sie sich derzeit noch in einer festen Anstellung befinden, denn: wir behandeln Ihre Bewerbung stets diskret und anonym!

 

Für Fragen steht unser Team, Ihnen gerne persönlich zur Verfügung. 

 

Wir freuen uns auf Sie!

 

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet

 

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